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image Entreprise en santé, 4 sphères : pratiques de gestion, habitudes de vie, conciliation travail-vie personnelle, environnement de travaildepuis 2013

Notre engagement envers notre personnel


engagement du CRSSS de la Baie-James envers son personnel

Vous pouvez aussi vous référer à la Politique de gestion intégrée de la prévention, de la présence et de la qualité de vie au travail (3.58) adoptée par le conseil d'administration en septembre 2017 et mise à jour en 2020.

Programme d'accès à l'égalité en emploi

Le CRSSS de la Baie-James souscrit à un Programme d'accès à l'égalité en emploi.

Pour en savoir plus, contactez la direction des ressources humaines.

 

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